2024 г.
17.12.24 Изменения веб-сервиса 12.12.24 Изменения API 05.12.24 Управление сессиями 25.11.24 Согласование графиков отпусков 22.11.24 Новый вид отпуска 12.11.24 Изменения веб-сервиса 11.11.24 Планирование графика отпусков 05.11.24 Изменения веб-сервиса 29.10.24 Новый вид отпуска 25.10.24 Изменения веб-сервиса 22.10.24 Автоматическое завершение сессии 17.10.24 Изменения веб-сервиса 17.10.24 Изменения API 14.10.24 Изменения веб-сервиса 09.10.24 Управленческая структура 27.09.24 Изменения в маршрутах 20.09.24 Изменения веб-сервиса 20.09.24 Изменения API 09.09.24 Извещения о времени начала отпусков 29.08.24 Шифрование трафика по ГОСТ 16.08.24 Шаблоны документов: настройка падежей в тегах 06.08.24 Отключение раздела «Отпуска» 01.08.24 Связи между документами 29.07.24 Настройка видимости шаблонов 24.07.24 Изменения веб-сервиса 24.07.24 Изменения API 03.07.24 Изменения веб-сервиса 03.07.24 Изменения API 20.06.24 Добавлен новый раздел «Отпуска» 14.06.24 Изменения веб-сервиса 04.06.24 Изменения веб-сервиса 24.05.24 Обновление API: шаблоны документов 03.05.24 Обновления в замещении и работе с уволенными 19.04.24 Обновления в уведомлениях и маршрутах 15.04.24 Документация по API 02.04.24 Маршрут по умолчанию 13.03.24 Обновления в массовых действиях и фильтрах 29.02.24 Редактирование идентификатора 21.02.24 Поиск по типу документа 22.01.24 Ограничение редактирования маршрута 11.01.24 Смена номера телефона для НЭП

04.06.24 Изменения веб-сервиса

Обновления в сервисе:

Новый раздел «Доступные мне»

Здесь показаны документы, которые косвенно относятся к сотруднику:

  • Исходные документы, на основе которых был запущен процесс на ознакомление. Например, локально-нормативные акты, приказы и иные документы, где сотрудник не был участником маршрута, но подписывал акт об ознакомлении с этими документами.
  • Приказы на аннулирование, если сотрудник был в маршруте документооборота по основному документу, но не был в маршруте приказа на аннулирование.
  • Аннулированные документы, если сотрудник не был в маршруте документооборота по основному документу, но был в маршруте приказа на аннулирование.
  • Документы, которые сотрудник подписал или согласовал, когда был замещающим.

Список можно отсортировать по типу документа, участнику, роли и дате создания.

Изменения в шаблонах

Для тегов, которые можно использовать в шаблонах документов, добавили новый тип данных «Сотрудник». Этот тип всегда будет у тега {СотрудникФИО}, который заполняется автоматически.

Также этот тип можно выбрать для тегов, которые не заполняются автоматически.

При настройке шаблона с эти типом данных выберите нужный падеж.

Тогда при использовании шаблона ФИО сразу встанет в нужном падеже.

При возникновении ошибок в склонении ФИО обратитесь в техподдержку.

Шаблоны, созданные до этого обновления (30 мая 2024), не начнут автоматически использовать нужные падежи. Настройте поля в шаблонах и загрузите шаблоны заново, чтобы склонение ФИО заработало.

Доработка механизма создания дочерних подразделений

В разделе «Подразделения» появилась возможность создавать дочерние подразделения напрямую из родительских. Для этого в строке нужного подразделения выберите «Добавить». 

Родительское подразделение подставится автоматически. 


Запустите КЭДО в вашей компании

Подписывайте кадровые документы электронно: трудовые договоры, отпуска, авансовые отчеты, ЛНА, приказы и прочие документы с сотрудниками.

Быстро. Безопасно. Без бумаги.